¿Pagar 150, 250 o 400 euros al mes por un hijo? La diferencia no suele estar en “lo que toca”, sino en cómo se calculan los ingresos, los gastos y el tipo de custodia.
Para calcular la pensión alimenticia y el reparto de gastos, hay que mirar tres cosas: ingresos reales de cada progenitor, necesidades del menor y sistema de custodia. Con una regla orientativa se pueden estimar cuotas, pero en custodia compartida y sueldos variables el resultado cambia mucho.
Resumen del proceso
Suma los ingresos reales de cada progenitor y separa sueldo fijo, variables y ayudas.
Calcula los gastos del menor y distingue ordinarios de extraordinarios.
Reparte el coste según custodia, tiempo de estancia y diferencia de ingresos.
Aplica un porcentaje orientativo solo como guía, no como regla cerrada.
Guarda pruebas y deja el reparto escrito en convenio o propuesta.
La pensión no sale de un sueldo aislado. Sale de una foto completa: ingresos, cargas y necesidades del menor.
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Paso 1: suma ingresos y fija la base
La base real sale de los ingresos netos mensuales , no del bruto anual que aparece en un contrato.
Junta todo lo que entra cada mes
Haz una lista con cada entrada de dinero. Si hay nómina, apunta el neto. Si hay autónomo, usa la media de varios meses, no un mes bueno.
Si hay bonus, comisiones o dividendos, saca una media de 6 a 12 meses.
Resta cargas que sí pesan
También cuentan la hipoteca, el alquiler y algunas cargas fijas del hogar, pero no se restan de forma automática.
Paso 2: calcula gastos y separa tipos
Los gastos del menor no se meten todos en el mismo saco.
Divide lo que se paga cada mes
Pon en una columna comida, ropa, transporte, material escolar, comedor, actividades normales y parte de vivienda si vive con uno de los progenitores.
Aísla los gastos que salen aparte
Gafas, ortodoncia, terapia, campamentos especiales o viajes escolares largos suelen ir como extraordinarios.
Usa una cifra mensual realista
Para orientarse, un hijo puede generar un coste mensual distinto según edad y ciudad.
Un gasto ordinario se repite. Un gasto extraordinario aparece aparte y conviene aprobarlo por escrito.
Tipo de gasto
Ejemplos
Cómo se paga
Ordinario
Comida, ropa, transporte, material escolar normal
Suele ir dentro de la pensión o por reparto pactado
Extraordinario
Gafas, ortodoncia, terapia, viajes escolares excepcionales
Normalmente aparte, con autorización o acuerdo
Aplica el criterio de proporcionalidad
La regla más usada es repartir según capacidad económica.
Deja escrito quién aprueba qué
Si no se fija por escrito, el conflicto llega tarde o temprano.
Paso 3: pon ejemplos con sueldos reales
Los ejemplos sirven para aterrizar la cifra.
Caso de 1.200 € netos
Con 1.200 euros netos y un hijo, el margen suele ser ajustado.
Caso de 1.300 € netos
Con 1.300 euros netos, el escenario se parece mucho al anterior, pero un pequeño cambio de cargas puede mover la cuota.
Caso de 2.000 € netos
Con 2.000 euros netos, la capacidad de pago suele ser mayor.
La cifra orientativa cambia mucho con la custodia. En custodia compartida puede haber pensión si los ingresos no están equilibrados.
Custodia compartida con diferencia
La custodia compartida no borra la pensión por sí sola.
Ejemplo útil : con 2.000 euros frente a 1.200, la aportación del progenitor con más ingresos suele ser mayor aunque exista custodia compartida.
Un modo útil de orientarse es bajar el cálculo a cifras concretas. Por ejemplo, con 1.200 € netos y un hijo, la cuota mensual suele ser contenida si además existen alquiler, hipoteca u otros gastos ordinarios relevantes; en muchos casos, la aportación se sitúa en una banda moderada que deja margen para cubrir las necesidades del menor sin ahogar al progenitor. Con 1.300 € netos , la diferencia respecto al caso anterior es pequeña, pero puede justificar unos pocos euros más si no hay cargas fuertes.
En cambio, con 2.000 € netos , la capacidad económica cambia de forma clara y el porcentaje orientativo suele traducirse en una aportación mayor, especialmente si la otra parte tiene ingresos netos más bajos. Estos ejemplos no sustituyen el análisis completo, pero ayudan a estimar una base de cálculo realista y a evitar cifras redondas sin fundamento.
En custodia compartida , el reparto de gastos no funciona igual que cuando un progenitor convive de forma principal con el menor. Aunque el tiempo de estancia sea parecido, puede seguir existiendo pensión alimenticia si la diferencia de ingresos es notable. Por ejemplo, si uno gana 2.000 € y el otro 1.200 €, no es razonable repartir todos los costes al 50% sin más: la proporcionalidad suele llevar a que quien tiene más ingresos asuma una parte mayor de los gastos ordinarios y también una proporción superior de los gastos extraordinarios.
Si además hay sueldo variable , la media de ingresos de varios meses o de un año ofrece una foto más estable que una nómina aislada. Así se evita que un bonus puntual o una mala racha alteren injustamente la manutención de hijos.
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Paso 4: reparte los gastos con un porcentaje útil
El reparto proporcional sirve para evitar discusiones eternas.
Calcula el peso de cada ingreso
Si uno gana 2.000 y el otro 1.000, el primero aporta dos tercios de la renta total.
Usa un reparto por tramos
Para gastos ordinarios, muchas propuestas trabajan con un porcentaje aproximado según ingresos netos.
Situación
Reparto orientativo
Uso práctico
Ingresos parecidos
50% y 50%
Gastos extraordinarios y costes compartidos
Diferencia media
60% y 40%
Custodia con desequilibrio moderado
Diferencia alta
70% y 30% o más
Cuando un progenitor soporta mucha más renta
Ajusta por casa y gastos fijos
Si un progenitor paga hipoteca o alquiler alto, ese dato no borra la obligación, pero sí corrige la foto real.
Cierra el reparto por escrito
El convenio regulador debe dejar claro qué se paga, cuándo y con qué prueba.
Paso 5: guarda papeles y arma la prueba
Sin prueba documental, el cálculo pierde fuerza.
Reúne la carpeta básica
Guarda nóminas de 12 meses, última declaración de IRPF, vida laboral, extractos bancarios y recibos de vivienda.
Añade gastos del menor
Incluye colegio, comedor, ropa, farmacia, extraescolares, comedor, transporte y cualquier factura médica.
Prepara una tabla simple
Haz una tabla con tres columnas: ingreso, gasto y prueba.
Checklist documental : nóminas, IRPF, extractos, facturas, alquiler o hipoteca, escuela y farmacia.
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Errores que arruinan el resultado
El error que más dinero cuesta es aceptar una cifra redonda sin revisar los datos.
Confundir porcentaje con justicia
Un 20% del sueldo no siempre es correcto.
Si todo entra en la misma bolsa, nadie sabe qué se paga cada mes y qué solo sale de vez en cuando.
Ignorar ingresos variables
Bonus, comisiones y actividad autónoma no se pueden borrar del cálculo.
No dejar rastro escrito
Sin correo, convenio o acuerdo firmado, luego cuesta demostrar qué se pactó.
Cuándo no funciona este método / alternativas
Este método no sirve para fijar una cifra exacta sin contexto.
Si hay ingresos opacos, actividad en efectivo o cambios muy recientes de trabajo, la media simple puede quedarse corta.
Cuando la relación económica está muy descompensada o hay conflicto alto, la mejor alternativa es llevar una propuesta cerrada con documentos y dos escenarios: uno conservador y otro medio.
Este método no resuelve solo los casos con ingresos ocultos, autónomos irregulares o conflicto fuerte sobre custodia. Ahí hace falta ajustar con prueba más fina.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto sería la pensión alimenticia si mi nómina
La cifra depende del resto del caso.
¿Cuánto dinero es de manutención por hijo en
No hay una cantidad única para toda España.
¿Cómo se calcula la pensión alimenticia según
Se suman los ingresos netos reales de ambos progenitores, se valoran los gastos del menor y se reparte según capacidad económica.
¿Existe una tabla pensión alimenticia 2026 españa?
No existe una tabla oficial cerrada que sirva para todos los casos.
¿Se paga pensión en custodia compartida?
Sí, puede pagarse.
Suelen repartirse al 50% si las rentas son parecidas, pero también pueden ir por proporcionalidad.
¿Qué pasa si mi sueldo cambia cada mes?
Se usa una media de varios meses o incluso de un año si la actividad es irregular.
Para resolver dudas reales, conviene cerrar una FAQ más práctica sobre pensión alimenticia , gastos ordinarios y gastos extraordinarios . Por si el convenio regulador no dice nada, ¿se paga el 50% de las gafas?
si hay un cambio de trabajo, ¿se puede revisar la cuota mensual?
si un progenitor tiene actividad autónoma, ¿sirve la media de ingresos de los últimos 6 o 12 meses?
y si la custodia compartida no está equilibrada en tiempo ni en ingresos, ¿cómo se ajusta la proporcionalidad? Estas preguntas aparecen mucho en conflictos familiares y suelen decidir si el reparto de gastos se puede defender con datos reales o si acaba discutiéndose en cada recibo.
Cierra la propuesta con una cifra defendible
Una propuesta buena no es la más alta ni la más baja.
Para divorcios con hijos en España, el cálculo práctico funciona cuando junta ingresos reales, gastos separados y porcentajes orientativos bien justificados.
